Nous avons donc mis en place une politique de recrutement de personnels jeunes et motivés qui sont formés à nos métiers et une politique d’insertion et d’intégration du personnel en recherche d’une nouvelle voie professionnelle.
POLITIQUE DE FORMATION
Afin de respecter nos engagements et de réaliser nos missions dans le plus grand respect des édifices historiques, nous avons mis en place une politique de recrutement ouverte à l’apprentissage et la formation. Vivian propose également une politique d’insertion et d’intégration du personnel ouverte : jeune diplômé, reconversion professionnelle, jeunes étudiants migrants… Chaque ouvrier se trouve directement sur un chantier avec des tuteurs qualifiés pour être formé aux techniques de restauration directement sur le terrain.
Maçons, tailleurs de pierre, conduite de travaux… Vivian est continuellement à la recherche d’ouvriers désireux de mettre leur savoir-faire manuel au service de la préservation de notre patrimoine.
